Plan de salud colectivo
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Es un seguro de salud privado vendido por un precio más económico a miembros de una asociación, sindicato, o organización de empleo.
Un plan colectivo es más barato que un seguro privado individual ya que sus miembros comparten gastos con un grupo grande de beneficiarios.
Generalmente un seguro colectivo utiliza un plan de asistencia de médica prepagada como modelo de pago y cubre a todos los miembros de tu familia.
58% de la población obtiene seguro médico a través de una organización de empleo, de acuerdo con cifras del gobierno.
El precio de planes de salud con colectivos sigue subiendo cada año mientras que el número de personas aseguradas va decayendo. Del 2007 al 2008 esta cifra cayó de 59.3 a 58.5%.
Aunque tengas acceso a un seguro colectivo, existe la posibilidad que no sea el plan que más te convenga. La mejor manera de evitar pagar por un plan colectivo que no te conviene es informándote bien del plan que te ofrece tu organización o empleador.
Infórmate
- Visita la oficina de beneficios en tu trabajo
- Analiza los planes que ofrece tu empresa
- Contacta las aseguradoras directamente si tienes dudas
Cómo obtener un plan de seguro de salud
Recursos citados:
U.S. Department of Health and Human Services (HHS): Agency for Healthcare Research and Quality (AHRQ).
Pew Hispanic Center: Hispanics and Health Care in the United States
Medical News Today
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